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A través del decreto 820/2022, publicado en el Boletín Oficial, se establece la exención para estos días previos a las festividades de Navidad y año nuevo. Buscan «facilitar las reuniones familiares» para todos aquellos que viven lejos de sus familias y seres queridos. Las instituciones bancarias y entidades financieras no son alcanzadas por este anuncio.
De cara a las últimas semanas del año, el Gobierno oficializó el asueto para el personal de la administración pública nacional para los días 23 y 30 de diciembre. A través del decreto 820/2022, publicado este lunes en el Boletín Oficial, se establece la exención para estos días previos a las festividades de Navidad y año nuevo.
De esta manera, según el documento firmado por Alberto Fernández, el jefe de Gabinete, Juan Manzur, y el ministro del Interior, Eduardo “Wado” de Pedro se instruye a los organismos para que implementen las medidas necesarias a fin de mantener la continuidad de los servicios esenciales.
Feriados del año 2023
En cuanto a las jornadas extras de descanso a las que pueden acceder todos los argentinos, para el próximo año se contará con 14 feriados inamovibles, dos trasladables y tres turísticos.
- 1 de enero: Año Nuevo
- 20 y 21 de febrero: Carnaval
- 24 de marzo: Día Nacional de la Memoria por la Verdad y la Justicia
- 2 de abril: Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas
- 7 de abril: Viernes Santo
- 1 de mayo: Día del Trabajador
- 25 de mayo: Día de la Revolución de Mayo
- 17 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Don Martín Miguel de Güemes
- 20 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Manuel Belgrano
- 9 de julio: Día de la Independencia
- 17 de agosto (pasa al lunes 21): Paso a la Inmortalidad del General José de San Martín
- 12 de octubre (pasa al lunes 16): Día del Respeto a la Diversidad Cultural
- 20 de noviembre: Día de la Soberanía Nacional
- 8 de diciembre: Día de la Inmaculada Concepción de María
- 25 de diciembre: Navidad
En lo que respecta a los feriados con fines turísticos, se estableció que el viernes 26 de mayo y el lunes 19 de junio sean días no laborables, para hacer «puente» con el jueves 25 de mayo y el martes 20 de junio.
