Representantes del personal de enfermería del Hospital San Benjamín de Colón participaron en el programa Licencia Para Hablar de La 97.1 Radio Streaming de San José, donde expusieron la crítica situación que atraviesan los trabajadores de la salud de la zona. En su intervención, hicieron un llamado a la acción no solo por su equipo, sino también por los profesionales de otros hospitales cercanos que se enfrentan a condiciones salariales y laborales similares.
Durante la entrevista, las representantes detallaron que el sueldo de los enfermeros y enfermeras está muy por debajo de la canasta básica, según lo publicado por el gobierno nacional en septiembre. Este bajo poder adquisitivo afecta no solo a los trabajadores de Colón, sino también a aquellos de hospitales de otras ciudades de la región, lo que incrementa la preocupación sobre el bienestar económico de los profesionales de la salud.
«Nuestro reclamo es en nombre de todos los compañeros de la zona. No podemos seguir trabajando en estas condiciones, donde nuestros esfuerzos no son reconocidos de manera justa. A pesar de nuestra dedicación y compromiso con la formación continua, nuestros salarios no reflejan el trabajo que realizamos», señalaron con firmeza las representantes.
El reclamo fue enfático respecto a la falta de consideración por parte de las autoridades sobre la importancia de su trabajo. Además de la cuestión salarial, mencionaron que la escasa motivación y el agotamiento emocional de los profesionales de salud se ha convertido en un problema urgente que debe ser abordado para evitar que la calidad de la atención a la comunidad se vea afectada.
Con un llamado a la reflexión, las enfermeras subrayaron que, a pesar de las dificultades económicas, seguirán comprometidas con su labor. «No estamos pidiendo más que lo justo. Necesitamos que las autoridades comprendan que la salud no es solo un derecho, sino también una responsabilidad que debe ser respaldada con mejores condiciones laborales», concluyeron.
El mensaje de las enfermeras ha resonado con fuerza entre los trabajadores de la salud en la región, quienes esperan que este reclamo sirva de impulso para lograr mejoras significativas en sus condiciones de trabajo, y para visibilizar la necesidad urgente de un cambio que respete y valore el trabajo que desempeñan a diario. Fuente InfoPalmares
